上海哪里有學服裝打板的學校-DM67信息網

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高級服裝設計全程班
培訓內容：
1.服裝設計預科：服裝設計原畫、素描、色彩
2.手繪服裝：手繪服裝設計基礎、手繪服裝設計提高
3.數碼服裝設計：AI、PS服裝設計、數碼服裝設計提高
4.服裝設計理論：服裝史論解析、服裝設計風格、服裝設計色彩、服裝面輔料
5.服裝制版全科：女裝制版、男裝制版、制版實訓、立體裁剪、服裝CAD、服裝工藝6.服裝設計實訓：服裝設計款式圖及效果圖綜合提高、服裝企劃、男女裝(上下衣)成衣創作
7.就業指導：心態與服務、商務禮儀、畢業設計、行業分析、面試技巧、實習工作等

培訓目標：零基礎，達到靈活運用手繪、電腦進行服裝方案設計和打版，達到高級至實戰的效果。主攻方向為高級服裝設計和服裝打版，培訓完以后相當于有半年左右的工作經驗
認證證書：教育部《中\高級服裝設計師》、《中\高級服裝制版師》證書

對于H&M旗下的新品牌來說為何那么看重荷蘭
3月2日，H&M集團旗下新品牌Arket在荷蘭首都阿姆斯特丹開了新店，這是該品牌繼倫敦、哥本哈根、布魯塞爾和慕尼黑之后新入駐的城市。可以看出，除了倫敦外，Arket大部分的店鋪選址都和品牌調性相同：輕松、風格簡約。開業前，Arket總經理LarsAxelsson在接受英國時尚媒體FashionUnited采訪時表示，入駐阿姆斯特丹才是Arket全面擴張的重要一步。老家瑞典卻并未被提及。

  Arket在阿姆斯特丹的店面有四層，通體潔白的墻面搭配著黑欄桿、白雨棚和白窗框。面積巨大的玻璃能投進充足的光線，搭配以白色為主的內部裝修，看上去整個店從里到外都簡潔、透亮得像“一張紙”，而這也是Arket在瑞典語中的含義。
  其他城市旗艦店的風格也差不離，因為Arket就是想要創造一種能讓人們的購物行為慢下來的地方。“店鋪內部設計都是為了鼓勵消費者放松，多花點時間關注細節和產品質量。”Axelsson說。這也是為什么，Arket的每家店內還配有咖啡廳Arketcafé，能讓客人在店里消磨掉一整個下午的時光。與其他店不同，阿姆斯特丹的Arketcafé會采用一些當地的食物原材料。

  為了讓店鋪更經得住逛，Arket還增添了一些其他品牌的產品，如Adidas、Nike、澳洲皮具品牌R.M.Williams、荷蘭眼鏡品牌Ace&Tate和美國鞋履品牌Teva等。此舉對于一個尚未打開天地的新品牌來說有點喧賓奪主，但Axelsson認為，不要否認現存的好產品。“我們賣的鞋子很好，但其他品牌也有很好的鞋，為什么不好上加好呢？”他說，“所以我們只售賣我們精心挑選過的產品。”
  Arket將阿姆斯特丹這家店視為擴張的重點。“Arket不僅僅是一個斯堪納維亞品牌，”他說，“雖然總部在瑞典，但我們的目標是構建一個現代化的、能展現品質的購物市場。”

  有趣的是，阿姆斯特丹曾一度被評為zui適合進行全球化擴張的城市。甲骨文等企業都曾將此作為起點。在這個人均收入排名世界前十，且交通、自然資源、稅收等方面都居于前列的國家，阿姆斯特丹具有一些全球化的優勢。由世界經濟論壇公布的年度基準測試報告一共涵蓋了119個國家，其中，荷蘭在在吸引、開發和留住人才方面的國際排名第9位，毫無疑問，這也為荷蘭的首都阿姆斯特丹賦予了不可思議獲取人才的能力。荷蘭被認定為世界上新的人才成長*佳的國家。人才多樣性一直被譽為構建創新團隊和裝備公司和組織以及在多元文化的環境中有能力滿足市場和運營的需求的關鍵因素。

  另外，發達的物流體系也在阿姆斯特丹的企業提供了一體化物流解決方案。而荷蘭也被視為世界上通訊zui發達的國家之一，是領先的信息與通訊技術公司在歐洲設立分支機構的熱門選擇。其中，福布斯2000強IT企業中有60%已在荷蘭設立了運營機構。微軟、思科、Interxion、印孚瑟斯、華為、甲骨文、英特爾、IBM、威瑞森和谷歌等都是已經在荷蘭落戶的跨國IT企業。它們可以充分利用荷蘭先進的IT基礎設施、有競爭力的稅收環境及技術精湛、精通英語的勞動力資源。
  而對于Arket這樣的新零售品牌來說，這個人口密度大、消費力強的城市也是一個自我培育的好地方。